Consumada la modificación de comisones por venta en toda la división 22

El día 8 se celebró la segunda y última reunión, entre el Comité Intercentros y la Empresa, para tratar la modificación del sistema de comisiones sobre ventas aplicadas a determinadas UNECOS de la División 22 y al área de videojuegos.

A dicha reunión CCOO llevó, tal y como nos comprometimos, la siguiente propuesta en defensa de los derechos de los compañeros y compañeras afectados:

•         Solicitar información (balance y cuenta de resultados de los departamentos afectados, relación de personal afectado, evaluación de riesgos, planes de formación y previsión de contratación de personal de mozo de almacén para la distribución de mercancía). Información que la Empresa se negó a facilitar y que consideramos imprescindible para poder analizar la modificación que nos imponen.

•         Mantener los porcentajes actuales hasta una posterior evaluación dentro de 6 meses sobre el resultado de las modificaciones funcionales realizadas y su evolución en comparación con los últimos ejercicios.

•         Mantenimiento de ingresos anuales para todo el personal afectado, el desplazado y el que se quede.

Todas estas medidas fueron rechazadas por la empresa, quedando por el contrario, aprobados los siguientes porcentajes: 

 

  

 Propuesta rechazada por CCOO al considerar que, una vez más, se perjudican los derechos de los trabajadores, tanto en su salario como en sus condiciones laborales sin justificación suficiente por parte de la empresa, pero que contó con la aquiescencia tanto de FASGA como de FETICO que se consideraron plenamente satisfechos. Ni tan siquiera demostraron interés alguno por el personal que permanecerá en estos departamentos y verá aumentado considerablemente la carga de trabajo, con el riesgo que conlleva tanto en su salud física como emocional.

COMPAÑEROS Y COMPAÑERAS, BLANCO Y EN BOTELLA, LA EMPRESA PRETENDE APROVECHAR LA CRISIS PARA REDUCIR SALARIOS Y REDUCIR PERSONAL SIN NINGÚN COSTE. NO CONTRATA Y NOS ESTIRA, SIENDO EL RESULTADO MÁS TRABAJO Y MENOS SALARIO. ¿QUÉ VIENE DESPUÉS?

Comisiones Obreras  está analizando las  consecuencias negativas para los trabajadores y trabajadoras antes de anunciaros las medidas que adoptaremos. No obstante, volvemos a recordaros que lo más importante es vuestra implicación par dar respuestas a esta consecución de medidas regresivas que nos hunden cada vez más en la precariedad laboral.

POR NUESTROS DERECHOS